LA ARH COMO RESPONSABILIDAD DE LÍNEA Y FUNCIÓN DE STAFF

DEFINICIÓN

La Administración de Recursos Humanos es una responsabilidad de línea y una función de staff, lo cual significa que cada gerente o jefe administra el personal que labora en el área de su desempeño. El jefe toma decisiones con respecto a sus subordinados.

CENTRALIZACIÓN

DESENTRALIZACIÓN

DIFERENCIA ENTRE LÍNEA Y STAFF

CONFLICTOS ENTRE LÍNEA Y STAFF